หน้าแรก

• แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
• ประมวลจริยธรรม และการขับเคลื่อนจริยธรรม
  1.ประมวลจริยธรรมข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
  2. แนวทางการประพฤติปฏิบัติตนตามประมวลจริยธรรมของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
  3. คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการให้คำปรึกษาตอบคำถามทางจริยธรรม
  4. แนวทางการปฏิบัติตนทางจริยธรรม (Do’s & Don’ts)
  5. กิจกรรมด้านจริยธรรมของครู
  • • • • แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
        • ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

      1.ร้องเรียนเรื่องทั่วไป
      2. ร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
      3. คู่มือแนวปฏิบัติการจัดการร้องเรียน

• • ประกาศเจตนารมณ์และการสร้างวัฒนธรรม ตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่

1. ประกาศนโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่
2. NO GIFT POLICY FISCAL YEAR 2025

• • • • • การประเมินความเสี่ยงที่อาจเกิดการให้หรือรับสินบนจากการดำเนินงานตามภารกิจของสถานศึกษาประจำปีงบประมาณ พ.ศ .2568

      1. ผลการดำเนินการตามวิธีในการบริหารจัดการความเสี่ยง

  • • แนวทาง/โครงการ/กิจกรรมการป้องกันการทุจริต
    • มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในสถานศึกษา